L’Université Senghor à Alexandrie, lance un appel à candidatures pour une formation courte certifiante en présentiel sur la “Planification et Gestion Intégrée des Ressources en Eau (PGIRE) dans un contexte de changement climatique”.

Cette formation se tiendra du 1er au 5 décembre 2025 à Nouakchott en Mauritanie. La date limite de dépôt du dossier de candidature est fixée au 30 septembre 2025 à minuit GMT.

Une vingtaine de candidats seront sélectionnés avec une attention particulière aux candidatures féminines, avec possibilité pour les candidats mauritaniens de bénéficier d’une bourse pour couvrir les frais de formation qui s'élèvent à 1000 euros. L'Université Senghor se réserve le droit de ne pas donner de suite à cet appel à candidatures.

Présentation générale

Imaginons un exploitant de service public de l’eau dans une ville moyenne d'un pays en Afrique. Chaque matin, ses équipes veillent à ce que les réseaux soient alimentés et que la population ait accès à une eau potable en quantité suffisante. À quelques kilomètres de là, un exploitant agricole tire des volumes considérables d’une rivière ou d’une nappe phréatique pour ses propres besoins de production. Souvent, sans en avoir pleinement conscience, l'un comme l'autre puisent et partagent la même ressource vitale.

Pendant ce temps, une inquiétude grandit. Aux captages, les volumes d'eau pompés diminuent et sont de plus en plus chargés de boue, ce qui entraîne une augmentation des coûts de traitement. De même, en aval, les puits et forages des ménages non raccordés au service d'approvisionnement public font remonter de la boue. Les périodes de pénurie d'eau deviennent plus fréquentes. Face à ces tensions, les réactions immédiates émergent : "nous n’avons qu’à forer un puits supplémentaire" ou "la solution viendra d’un autre captage".

Cependant, ces réponses révèlent une fausse perception des usagers de l’eau et masquent une réalité de plus en plus évidente : l’eau n’est pas une ressource illimitée. Si l'approche d'exploitation demeure inchangée et fragmentée, un cercle vicieux de dégradation des ressources s'installera inévitablement. Chaque prélèvement non concerté dans une nappe ou un cours d’eau, sans tenir compte des autres usages, des saisons et des capacités de recharge naturelle, contribue à affaiblir le système dont il dépend. Pire encore, lorsque plusieurs opérateurs agissent de la même manière, sans coordination, le déséquilibre s’aggrave jusqu’à rendre certaines ressources inutilisables, parfois de façon irréversible.

C’est dans ce contexte que la Gestion Intégrée des Ressources en Eau (GIRE) devient indispensable. Elle permet de dépasser la logique purement technique ou réactive pour adopter une approche systémique, qui prend en compte l’ensemble des acteurs, des usages et des contraintes locales.

La formation proposée vise à renforcer les compétences de base des gestionnaires et exploitants de services d’eau pour diagnostiquer les risques hydriques, analyser la vulnérabilité des systèmes d’approvisionnement et concevoir des stratégies de GIRE adaptées aux réalités locales.

En participant à cette formation, les exploitants pourront mieux anticiper les crises, sécuriser leur service, protéger leurs ressources et, surtout, garantir un accès durable à l’eau pour les populations qu’ils desservent. 

Compétences attendues

À la fin de la formation, les participants devraient être capables de :

• C1 : évaluer la vulnérabilité des ressources en eau ;
• C2 : interpréter et adapter un plan de gestion national de l’eau aux réalités locales ;
• C3 : exploiter des outils numériques et cartographiques simples pour le suivi des usages de l’eau et la prise de décision d’intervention sur le terrain ;
• C4 : élaborer des stratégies pour optimiser le succès de la mise en œuvre d'une approche GIRE.

Modalités pédagogiques

Le certificat "Planification et Gestion Intégrée des Ressources en Eau (PGIRE) dans un contexte de changement climatique" privilégie une approche pratique et interactive. Conçue comme un espace d’apprentissage dynamique, la formation mise sur des ateliers collaboratifs, des études de cas réels et des simulations pour ancrer les savoirs dans l’action. Plutôt qu’un enseignement théorique en ligne, les compétences sont développées directement à travers des activités concrètes et des échanges d’expériences.

Des acteurs de terrain seront  invités pour partager leurs pratiques, favorisant un apprentissage par immersion dans les réalités de la gestion de l’eau face aux défis climatiques. 

Lieu et dates

Du 1er au 5 décembre 2025 à Nouakchott en Mauritanie.

Public cible

Cette formation s'adresse spécifiquement aux gestionnaires, exploitants et professionnels de l'eau désireux de renforcer leurs compétences en planification et gestion intégrée des ressources en eau (PGIRE), en tenant compte des défis majeurs posés par le changement climatique.

Elle est conçue pour :

• les gestionnaires de l'eau et des bassins versants (autorités de bassin, offices de l'eau, agences nationales ou locales de l'eau) ;
• les ingénieurs et techniciens impliqués dans la gestion des infrastructures hydrauliques (barrages, réseaux d'adduction, systèmes d'irrigation, stations de traitement) ;
• les cadres intermédiaires des services de l'eau, souhaitant optimiser la gestion opérationnelle et stratégique des ressources ;
• les cadres des institutions en charge de l'environnement, de l'agriculture, de l'aménagement du territoire, ou de l'énergie ;les chercheurs ou consultants travaillant sur les questions de ressources en eau et de changement climatique ;
• les représentants d'organisations non gouvernementales (ONG) et d'associations impliquées dans la protection de l'eau et le développement durable ;
• les décideurs locaux et régionaux désireux d'intégrer les principes de la PGIRE dans leurs politiques et actions ;
• toute personne sur le terrain confrontée aux enjeux de la rareté de l'eau, des inondations, de la qualité de l'eau et de l'adaptation des pratiques face aux aléas climatiques.

Certification

À l'issue de la formation, les participants ayant validé les activités avec une moyenne minimale de 10/20 recevront un certificat de compétences de 2 crédits, délivré par l'Université Senghor.

Critères d’éligibilité

Pour être éligible à cette formation, il faut :

• être un professionnel en activité et être en mesure de se rendre disponible pour la période durant le temps de la formation à Nouakchott (Mauritanie)  ;
• pouvoir justifier d’un niveau de master 1 ou d’une licence avec au moins 3 ans d’expérience professionnelle.

Les ressortissants de pays dont le français n’est pas une langue officielle doivent justifier d’un niveau minimum B2 en français ou avoir suivi avec succès une formation universitaire en français.

Modalités d’évaluation

Les participants reçoivent un questionnaire avant la formation pour faire l’état de leurs connaissances. Un questionnaire d'évaluation du dispositif de formation est soumis aux participants à la fin de la formation pour apprécier leur satisfaction. En fin de parcours, l’apprenant reçoit un certificat qui valide l’acquisition des compétences attendues. L’obtention de ce certificat est soumise à des conditions, notamment :

• une assiduité de 80 % au cours ;
• un dépôt de tous les livrables ;
• et l’obtention d’au moins 10/20 de moyenne.

Droits d'inscription - Prise en charge

La participation au certificat PGIRE est entièrement payante et à la charge du candidat. Les droits d’inscription sont fixés à 1000 € comprenant l'accès à la formation, le repas du midi quotidien et deux pauses-café. Une dizaine de bourses sont offertes par la Suisse pour des candidats mauritaniens.

Les frais de voyage (aller-retour) et d'assurance voyage aller-retour du pays d’origine à Nouakchott sont à la charge des participants. 

Pour entrer en Mauritanie, les candidats admis devront être munis d’un visa d’entrée selon le pays d’origine. L’Université apportera une assistance dans la procédure d’obtention de ce visa.

Dossier de candidature

Les candidats intéressés sont invités à déposer en ligne leur dossier comprenant :

1. un curriculum-vitae détaillé sans photo (2 pages max) (NOM Prénom - CV) ;
2. une lettre de motivation (1 page max) (NOM Prénom - Motivation) expliquant les raisons du choix (objectifs professionnels et attentes) d’assister à cette formation ;
3. une copie du dernier diplôme (NOM Prénom - diplôme) ;
4. une copie de la pièce d'identité ou du passeport (NOM Prénom - pièce d'identité).

La sélection est effectuée après examen des dossiers de candidatures par le comité de sélection et un échange par visioconférence avec les candidats présélectionnés.

L’appel à candidatures sera clos le 30 septembre 2025. L’Université Senghor avisera tous les candidats, sélectionnés ou non sélectionnés, de la décision du comité de sélection.

Le nombre de places étant limité, nous vous encourageons à soumettre votre candidature dans les meilleurs délais." Une attention particulière sera accordée aux candidatures féminines. 

L'Université Senghor se réserve le droit de ne pas donner de suite au présent à cet appel à candidatures."

Calendrier

• 13 août 2025 : lancement de l’appel
• 30 septembre 2025 à minuit GMT : date limite de soumission de candidatures
• À partir du 21 septembre 2025 : auditions des candidats admissibles par le jury de sélection
• 02 octobre 2025 : notification des résultats d’admissibilité à tous les candidats sélectionnés
• 1er novembre 2025 : dernier délai de règlement des droits d’inscription (inscription académique) 
• Du 1er au 5 décembre 2025 : formation en présentiel à Nouakchott en Mauritanie

Nous vous encourageons à lire attentivement l'intégralité de l'appel à candidatures avant de nous adresser toute question complémentaire. Les réponses aux questions les plus fréquentes y sont détaillées. Pour toute question non traitée, veuillez nous contacter à l'adresse suivante : dde@usenghor.org avec copie à environnement@usenghor.org